3 TRỤ CỘT LÀM NÊN CONTENT VIRAL BỀN VỮNG CHO DOANH NGHIỆP: CON NGƯỜI, CÔNG THỨC, QUY TRÌNH

Hệ thống ấy dựa trên 3 trụ cột cốt lõi: Con người, Công thức, Quy trình.

Hầu hết doanh nghiệp đều mong muốn được viral. Có thương hiệu kỳ vọng nội dung giúp mở rộng nhận diện, có đơn vị tin rằng viral sẽ kéo theo tăng trưởng doanh thu. Nhưng đa phần lại khởi đầu bằng việc làm ra những video đơn lẻ, thiếu hệ thống và chiến lược. Kết quả thường chông chênh, lúc bất ngờ viral, lúc lại flop chẳng rõ nguyên nhân.

Thực tế, content viral không đến từ may mắn. Mà đến từ một hệ thống được xây dựng bài bản, để mỗi video không chỉ là một “cú hit ngắn hạn”, mà trở thành một mắt xích trong chiến lược dài hạn. Với CoreViral, hệ thống ấy dựa trên 3 trụ cột cốt lõi: Con người, Công thức, Quy trình.

1. Con người – Gốc rễ của sự viral bền vững

Mỗi video viral đều bắt đầu từ người làm nội dung, không phải từ nền tảng hay kỹ thuật quay dựng. Người sáng tạo cần đủ hiểu biết để truyền tải thông điệp, và đủ bản lĩnh để biến ý tưởng thành trải nghiệm chạm đến khán giả. Ở CoreViral, với phương châm “con người đi trước, công việc theo sau”. Content Crertor không chỉ được truyền tải tư duy về viết, quay, dựng mà quan trọng hơn là tư duy xây dựng trải nghiệm người xem yếu tố quyết định sự khác biệt của kênh viral.

2. Công thức – Biến điều phức tạp thành có thể lặp lại

Viral có công thức, và công thức ấy có thể học được. CoreViral đúc kết thành hai yếu tố: “Chủ đề + Cách thể hiện”. Chủ đề phải xuất phát từ mối quan tâm thật của người xem, còn cách thể hiện chính là cây cầu để nội dung chạm cảm xúc có thể là kể chuyện, nhập vai, so sánh hay đối thoại. Một ý tưởng viral tốt không dừng ở sự sáng tạo nhất thời, mà phải có khả năng nhân bản thành chuỗi nội dung và chuyển hóa thành kết quả cụ thể cho doanh nghiệp.

3. Quy trình – Khi vận hành trở thành lợi thế cạnh tranh

Cảm hứng có thể khởi phát một video, nhưng để đi xa cần một quy trình vững. CoreViral thiết kế quy trình xoay quanh 3 nguyên lý cốt lõi: Nhàn ý tưởng – Nhanh thực thi – Nhẹ chuyển giao. Nhờ có khung làm việc rõ ràng, checklist minh bạch và dữ liệu hỗ trợ, đội ngũ không còn phụ thuộc vào cảm tính. Quy trình ấy cho phép doanh nghiệp mở rộng quy mô, thay đổi nhân sự hay thậm chí xoay chuyển theo nền tảng mà không lo đứt gãy.

Muốn nhân bản triển khai bền vững nội dung viral, phải bắt đầu từ gốc rễ. Gốc ấy là con người hiểu đúng bản chất, được hỗ trợ bởi công thức có thể học và truyền đạt, và được duy trì nhờ quy trình có thể lặp lại và chuyển giao. Bởi bản chất của viral trong doanh nghiệp không phải là một khoảnh khắc bùng nổ, mà là khả năng lặp lại có chủ đích đủ vững vàng để tồn tại trước mọi biến động của nội dung và nền tảng.